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“誰能干就讓誰干”,科技攻關(guān)呼喚更多“揭榜掛帥”者

2020-05-23 10:48:38 來源: 新華每日電訊

  今年的政府工作報(bào)告中,一條“新提法”讓人耳目一新:在談到依靠改革激發(fā)市場(chǎng)主體活力,增強(qiáng)發(fā)展新動(dòng)能時(shí),報(bào)告指出,提高科技創(chuàng)新支撐能力。實(shí)行重點(diǎn)項(xiàng)目攻關(guān)“揭榜掛帥”,誰能干就讓誰干。

  誰能干就讓誰干,一句平實(shí)的話語,背后卻蘊(yùn)含著豐富的意義:把需要的關(guān)鍵核心技術(shù)項(xiàng)目張出榜來,英雄不論出身、資歷,只論實(shí)力、能力,創(chuàng)新領(lǐng)域的各類市場(chǎng)主體、大學(xué)機(jī)構(gòu),誰有本事完成目標(biāo),誰就來揭這個(gè)榜。

  不必寄希望于每一項(xiàng)科技創(chuàng)新都有“高手在民間”,但“揭榜掛帥”無疑能更大范圍激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造的活力,將更多創(chuàng)新主體的智慧、能力調(diào)動(dòng)起來。在重點(diǎn)項(xiàng)目攻關(guān)、重點(diǎn)領(lǐng)域攻堅(jiān)的時(shí)候,部門就可以進(jìn)行理念創(chuàng)新,破除體制障礙,真正放開手腳,建立一個(gè)科學(xué)的量化考核機(jī)制,降低資質(zhì)門檻、擴(kuò)大創(chuàng)新基數(shù)。

  近兩年,采用“揭榜”形式“招賢”的項(xiàng)目已經(jīng)不少。2018年,工信部發(fā)布了《新一代人工智能產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新重點(diǎn)任務(wù)揭榜工作方案》,就是希望用這種方法,在人工智能領(lǐng)域征集并遴選一批掌握關(guān)鍵核心技術(shù)、具備較強(qiáng)創(chuàng)新能力的單位集中攻關(guān)。隨后,依圖、云天勵(lì)飛、曠視、馭勢(shì)科技等一眾AI領(lǐng)域的創(chuàng)新型企業(yè),都拿下了“國(guó)字號(hào)”的任務(wù)。

  這些探索“揭榜掛帥”、開展科技創(chuàng)新的項(xiàng)目,幾個(gè)基本特征和傳遞信號(hào)比較明顯:一是不論資質(zhì)、開放門檻,任何組織能完成任務(wù),一視同仁;二是不搞封閉、合作至上,對(duì)于關(guān)鍵核心技術(shù),最大限度地匯聚和利用各方智慧和力量,全球合作、命運(yùn)共同;三是不“另眼相看”,對(duì)標(biāo)全球賽場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),打破組織、城市、區(qū)域乃至國(guó)家的邊界,讓掌握先進(jìn)知識(shí)、精于技術(shù)突破的優(yōu)秀人才能者上、智者勝。

  互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的“眾包”、青年熱衷的“斜杠”,轟轟烈烈地助推著大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新?!罢l能干就讓誰干”,還需要更多政府的“搭臺(tái)”和機(jī)制的突破。一方面,明確研究任務(wù)和重點(diǎn),讓創(chuàng)新主體可以精準(zhǔn)發(fā)力、有效突破;另一方面,籌集資源、搭建平臺(tái),調(diào)動(dòng)更多創(chuàng)新資源,加強(qiáng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù),讓掛了“帥”的“揭榜英雄”能大膽放手,擁有充沛的資源潛心研究,助力在核心技術(shù)和基礎(chǔ)研究上實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵突破。

  在科技的高原上,人類探索千年,一些“低垂的果實(shí)”正被采摘殆盡。未來的創(chuàng)新,注定是更復(fù)雜、更艱難、更需要全球合作、更講究策源能力的路程,新時(shí)代正在呼喚更多“揭榜英雄”的涌現(xiàn),為全人類創(chuàng)造出更多奇跡,讓全人類共享創(chuàng)新成果。(新華每日電訊評(píng)論員周琳)

[責(zé)任編輯: 施歌 ]
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